云陽網訊（記者 李旭忠 通訊員 楊玉梅）近日，新津小學開展了中層干部和教師述職活動，以全面推進學校內部管理體制改革，完善新的選人用人機制，建立起一支精干、高效的隊伍，促進學校全面發展。
述職會上，老師們圍繞德、能、勤、績等幾個方面對2018至2019年度個人工作進行總結，在肯定成績的同時，主要梳理工作中存在的問題及努力方向。內容很有針對性，展示了各自在教育及管理工作上的創新思路和亮點，達到了交流經驗、學習借鑒的效果。
個人述職匯報結束后，還進行了民主測評，老師們們根據述職報告和平時的了解，客觀、公正地為述職老師的表現打分。
該校負責人稱，這一舉措，進一步加強了領導班子和干部隊伍建設，激發了教師的工作熱情，增強了教師的工作責任感，提高了教師隊伍的整體素質。
